Bh. predstavnik najbolji

Prodajni predstavnik kompanije MARBO d.o.o. Laktaši, Dalibor Vuruna, proglašen je jednim od najboljih unapređivača prodaje kompanije PepsiCo i odlikovan je posebnim PepsiCo Prstenom časti. Vuruna, koji za kompaniju MARBO d.o.o Laktaši radi od 2000. godine jedan je od malobrojnih uposlenika odlikovanih ovim ordenom koji se dodjeljuje svake godine. “Posebna nam je čast da je uposlenik iz BiH dobitnik Prstena časti, koji se se smatra najprestižnijom nagradom kompanije MARBO i predstavlja svojevrsno priznanje za učinkovitost, predanost, poduzetnički duh i izvrsne odnose koje predstavnik prodaje njeguje sa svojim kupcima“, rekao je Danijel Nedinić, direktor kompanije Marbo d.o.o za Bosnu i Hercegovinu.
„Mi u kompaniji PepsiCo, vjerujemo da su naši zaposlenici naša najveća i najvrednija imovina", rekao je Zein Abdalla, glavni izvršni direktor kompanije PepsiCo za područje Europe. "Ove nagrade odražavaju dobru tradiciju prepoznavanja najboljih odlika uposlenika naše globalne mreže. Beskrajno smo ponosni na predanost naših uposlenika i trudit ćemo se da i dalje budemo lideri u svemu što radimo, pa tako i njegovanju besprijekornih odnosima s kupcima. Ponosni smo na Dalibora koji je ove godine osvojio najvišu nagradu u prodajnoj djelatnosti naše kompanije – Prsten časti,” dodao je Abdalla.
O kompaniji PepsiCo
PepsiCo je vodeći svjetski proizvođač hrane i pića, osnovan 1965. godine. Kompanija ima sjedište u New Yorku i prisutna je na više od 200 tržišta širom svijeta, gdje zapošljava više od 300.000 ljudi. PepsiCo ima najveći portfolio brendova hrane i pića na svijetu, uključujući 19 proizvodnih linija kao što su Pepsi-Cola, Mountain Dew, Diet Pepsi, Lay’s, Doritos, Tropicana, Gatorade i Quaker. Svaka proizvodna linija godišnje donese više od 1 milijarde dolara prihoda od prodaje. PepsiCo ima ukupne godišnje prihode od oko 60 milijardi dolara. Kompanija svoje snažne finansijske rezultate balansira s ulaganjem u lokalne zajednice u kojima posluje, a održivi razvoj zasniva na ulaganju u programe zdrave ishrane, smanjenja uticaja na životnu sredinu i stvaranja najboljeg radnog okruženja za svoje zaposlene.